Herausgeber_in: GREENPEACE Media GmbH

Schlagwörter: Altkleider, Arbeitsbedingungen, Baumwolle, Chemikalien, Konsum, Lieferkette, Nachhaltigkeit, öko-faire Mode, Schadstoffe, Siegel, Slow Fashion, Umwelt

Kurzbeschreibung: Die Farbe ist ein Knaller, das Material ein Traum, die Passform ein Volltreffer. Und ein Schnäppchen war es obendrein. Leider schweigt sich das Etikett darüber aus, ob bei der Textilproduktion alles mit rechten Dingen zugeht. Bekommen die Fasern beim Anbau eine Giftdusche? Sind beim Färben und Ausrüsten schädliche Chemikalien im Spiel? Werden die Textilarbeiterinnen anständig behandelt und fair bezahlt? Diese Informationslücken schließt die fünfte Auflage unserer Textil-Fibel. Wir nehmen globale Zusammenhänge unter die Lupe, stellen Rücknahmekonzepte auf den Prüfstand, machen Öko-Siegel lesbar und geben umweltschonende Pflegetipps.

Erscheinungsjahr: 2016

Umfang: 112 Seiten

Sprache: Deutsch

Bezug: für 14,50€ hier zu bestellen 

Herausgeber_in: The Walk Free Foundation

Schlagwörter: Afrika, Arbeitsbedingungen, Asien, Baumwolle, Gesetzgebung, Lieferkette, Menschenrechtsverletzungen, Unternehmensverantwortung, Welthandel

Kurzbeschreibung: “The Walk Free Foundation’s Global Slavery Index has developed world leading research to provide measurement of the size and scale of modern slavery, as well as assess country-level vulnerability and governmental responses. Together with the International Labour Organization (ILO) and the International Organization for Migration (IOM), the Walk Free Foundation developed the joint Global Estimates of Modern Slavery.”

Der Global Slavery Index erscheint alle ein bis zwei Jahre und liefert statistische Daten und Analysen in Bezug auf Sklaverei. Baumwolle als Rohstoff ist hierbei ein relevantes betrachtetes Produkt, die Wertschöpfungskette der globalen Modeproduktion wird ebenfalls regelmäßig thematisiert. 

Erscheinungsjahr: alle 1-2 Jahre (bisher 2013, 2014, 2016, 2018)

Umfang: 200 – 300 Seiten; zusätzlich zu den Reports sind teils die Datengrundlagen erhältlich

Sprache: Englisch

Bezug: kostenfrei zum Download 

Herausgeber: Baden-Württemberg, Ministerium für Umwelt, Klima und Energiewirtschaft

Redaktion: Schmidhuber, Tina

Schlagwörter: Arbeitsbedingungen, Baumwolle, Fasern, Konsum, Lieferkette, Nachhaltigkeit, Siegel, Slow Fashion, Umwelt, Unternehmensverantwortung

Kurzbeschreibung: Mode ist ein attraktives Thema – besonders bei jungen Menschen. Nicht nur Jeans und Shirts bestehen aus Textilien, auch Gardinen, Bettwäsche und Teppichböden. Selbst viele medizinische Produkte sind aus Fasern und Fäden gemacht. Das Themenheft „Mode und Textil“ zeigt ökologische Zusammenhänge auf, beleuchtet Aspekte einer nachhaltigen Entwicklung und gibt Denkanstöße.

Erscheinungsjahr: 2017 (aktualisierte Fassung)

Umfang: 16 Seiten

Sprache: Deutsch

Bezug: kostenfreier Download und Bestellung der Printversion hier 

Autor_in: Sabine Dreßler, Ansgar Gilster, Veronique Mußmann

Herausgeber_in: Evangelische Kirche in Deutschland

Kurzbeschreibung:

Mit einem Materialheft nimmt die Evangelische Kirche in Deutschland (EKD) die Produktionsbedingungen in der Textilindustrie in den Blick. Ob in Bangladesch, Indien, Indonesien oder Osteuropa: die Einschränkung oder Verletzung von Menschenrechten, von Arbeits- und Sozialgesetzen ist an der Tagesordnung.

Das Materialheft bietet Hintergrundinformationen zu Produktionsstätten von Textilien sowie Interviews mit Näherinnen und Nähern, Informationen zum bestehenden internationalen Rechtsrahmen und dazu, wie und wo Käufer und VerbraucherInnen sich engagieren können. Es informiert über Bündnisse zur Verbesserung der Arbeitssituation von Näherinnen und Nähern, zur Unternehmensverantwortung und welche Projekte Unterstützung geben, damit Menschen ihre Rechte kennen und einfordern können. Darüber hinaus zeigt das Heft, wie das Thema Modeproduktion inzwischen kritisch wahrgenommen wird: in Ausstellungen, Dokumentationen, Film und Literatur 

Erscheinungsjahr: 2018

Umfang: 86

Sprache: Englisch

Bezug:  kostenfrei zum Download

Herausgeber_in: Fair Wear Foundation

Kurzbeschreibung:

The garment industry is Turkey’s second largest industry, responsible for a large proportion of total export, with the European Union (EU) as the biggest purchaser. Although the industry is familiar with international workplace standards as well as the audits of international buyers, improvements are still needed in many aspects of its labour conditions. Small and medium-sized factories with a wide sub-contractor chain dominate the industry, with the working conditions deteriorating throughout the supply chain.

This country study examines the situation in Turkey in 2017, using statistics from that year and previous years. Where relevant, current information from 2018 has been included.

Erscheinungsjahr: 2018

Umfang: 56 Seiten

Sprache: Englisch

Bezug:  kostenfrei zum Download

Herausgeber_in: Fair Wear Foundation

Kurzbeschreibung:

The garment industry is a significant contributor to Indonesia’s large economy. In fact, it was the fifth greatest contributor to Indonesia’s non-oil and gas manufacturing export figures from 2014 to 2017, growing at an average of 1.1 % during that period. It is also an important source of employment, accounting for around 26.6 % of jobs in the manufacturing sector. The industry is affected by changes to economic conditions in the US and Europe, the major destinations for its products. It also faces the challenge of competing with other garment-producing countries such as Vietnam and Bangladesh, with costs including labour, affecting competitiveness.

Another challenge for the garment industry lies in meeting international expectations about the treatment of workers. Conditions in garment factories vary considerably. They are generally much worse in medium and small enterprises, which do not attract the kinds of scrutiny that large suppliers to international brands are subjected to. The industry has received a great deal of attention from international and local NGOs and trade unions, but there remains much to be done before the standards embedded in FWF Code of Labour Practice are fully met even in more compliant segments of the sector. In terms of labour rights, Indonesia has signed key international human rights instruments, including the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination Against Women (CEDAW) and all eight core International Labour Organization (ILO) conventions. However, the extent to which these commitments are reflected in Indonesian legislation and in its implementation, varies. Like many countries in the region, it also continues to experience serious problems in terms of the implementation of many aspects of its legal framework. This core problem has led to issues with freedom of association and the right to bargain collectively; working hours and conditions, including the right of women to be free of sexual harassment in the workplace; occupational health and safety; and the right to a living wage. FWF will continue to provide updated information on Indonesia at www.fairwear.org and will update this country study on a periodic basis in the future.

Erscheinungsjahr: 2018

Umfang: 70 Seiten

Sprache: Englisch

Bezug:  kostenfrei zum Download

Herausgeber_in: Hochschule Zittau/ Görlitz, Tierra Eine Welt e.V.

Kurzbeschreibung:

Innerhalb eines studentischen Projekts der Hochschule Zittau/Görlitz in Kooperation mit dem Tierra – Eine Welt e.V. (Ulrike Kauf & Ulrike Rosemann) konzipierten und entwickelten 13 Studierende innerhalb von 11 Monaten eine Wanderausstellung in Form eines Kleiderschranks.

In den Fächern und Schubladen wird der Weg eines Kleidungsstücks vom Baumwollsaatgut bis zum Altkleidersack über zehn installierte Hörstationen und symbolische Gegenstände hör-, sicht- und fühlbar. Durch die Hörbeiträge und ein Begleitheft können sich die Besucher*innen über die Auswirkungen der globalen Textil- und Bekleidungsindustrie auf Menschen und Umwelt informieren. Ebenso erhalten sie Einblicke in die Handlungsalternativen und Möglichkeiten des Engagements für uns Bürger*innen in den Konsumländern.

Erscheinungsjahr: 2018

Umfang: -

Sprache: Deutsch

Bezug:  Möchten Sie die Ausstellung für Ihre Region ausleihen?

Dann treten Sie mit Ulrike Kauf (Tierra – Eine Welt e.V., Tel. 03581-8799449) oder Fabienne Winkler (ENS, faircademy[at]einewelt-sachsen.de) in Kontakt.

Herausgeber_in: Cividep India, Asia Floor Wage Alliance, India Committee of the Netherlands, Clean

Clothes Campaign the Netherlands

Schlagwörter: Arbeitsbedingungen, Existenzlohn, existenzsichernde Löhne, Gender, Diskriminierung, Unternehmenspraxis

Kurzbeschreibung:

This report is published by CCC Netherlands in September 2016. It presents the results of a study into living wages, working conditions, living conditions and gender discrimination in ten garment factories in Karnataka and Tamil Nadu, South India. The ten factories under this research are supplying to various Dutch brands: C&A, Coolcat, G-Star, The Sting (Mills Brothers, Hallinger), MEXX Europe, McGregor Fashions, Scotch & Soda, Suitsupply and WE Fashion. All brands that have publicly acknowledged the importance of living wages.

Erscheinungsjahr: 2016

Umfang: 80 Seiten

Sprache: Englisch

Bezug:  kostenfrei zum Download

Herausgeber_in: Ethique sur Etiquette, Clean Clothes Campaign

Schlagwörter: adidas, Arbeitsbedingungen, Fußball, Fußbälle, Nike, Sportartikel, Sportartikelhersteller, Sportartikelindustrie, Sportbekleidung

Kurzbeschreibung:

This report by Éthique sur l'étiquette is the follow-up of the report “Foul Play. Sponsors Leave Workers on the Sidelines” published in June 2016. Two years after the first report, the sponsorship battle between Nike and Adidas—who will outfit 22 of the 32 teams taking part in the next World Cup—has never been so fierce and has set new records. Yet, on the production side, the working conditions of garment factory workers remain just as precarious as ever.

Erscheinungsjahr: 2018

Umfang: 8 Seiten

Sprache: Englisch

Bezug: kostenfrei zum Download

Herausgeber_in: Fair Wear Foundation

Schlagwörter: Arbeitsbedingungen, Arbeitszeiten, existenzsichernde Löhne, Gewerkschaft, Gewerkschaften, Gewerkschaftsfreiheit, Vietnam

Kurzbeschreibung:

The Vietnamese garment industry is the country’s second largest exporting industry, following electronics, and accounts for 15 percent of the country’s GDP and 20.77 percent of its total exports in 2014. The U.S is the biggest market for garments from Vietnam, while Japan and the EU come second and third, respectively. According to the International Labour Organisation’s (ILO) Convention 87 on Freedom of Association and ILO Convention 98 on Protection of the Right to Organise, Vietnam has not ratified worker’s rights. Freedom of association remains the most challenging problem for Vietnam. Workers are not allowed to establish independent trade unions of their choice, as all enterprise unions must be affiliated to the Vietnam General Confederation of Labour, the only recognised union in the country. At the grassroots level, it is common to find enterprise union leadership dominated by high-ranking managers and collective bargaining agreements that are copied from the labour legislation.

The second biggest challenge in the Vietnamese textile industry is excessive overtime. The current annual overtime limit for garment industry is 200 hours (which can be extended to 300 hours in special cases) or 30 hours per month, but a large number of garment factories violated this legal limit. The 2015 minimum wage that is used by garment companies as the basic salary is estimated to meet 75 percent of the minimum living needs. The garment association and the national garment trade union have a sector Collective Bargaining Agreement (CBA) that covers around 100 companies, mainly state-owned enterprises. However, according to the Vietnam General Confederation of Labour (VGCL), at least 60 percent of registered CBAs in Vietnam were just copies of the law. The lowest wages provided by the CBA are only slightly higher than the minimum wages.

Erscheinungsjahr: 2015

Umfang: 45 Seiten

Sprache: Englisch

Bezug: kostenfrei zum Download (PDF-Datei)