Bildungsarbeit an Hochschulen

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Autor_in/Herausgeber_in

The Triple Absence of Labour Rights: Triangular Labour Relations and Informalisation in the Construction and Garment Sectors in Delhi and Shanghai

Herausgeber_in: Centre for Development Policy and Research, SOAS, University of London

Autor_in: Jens Lerche, Alessandra Mezzadri, Dae-Oup Chang, Pun Ngai, Lu Huilin, Liu Aiyu, Ravi Srivastava

Schlagwörter: extraterritorialer Menschenrechtsschutz, extraterritoriale Unternehmenspflichten, Unternehmensverantwortung, Unternehmen und Menschenrechte, Zulieferer, Zulieferfabriken

Kurzbeschreibung:
This paper focuses on work organised through intermediaries, often labelled labour agencies or labour contractors. The steep increase of such work is a concern for international labour unions such as ITUC and IndustryALL. Labour subcontractors ‘sever the direct employment relationship’ and create ‘indirect’ or ‘triangular’ labour relations which ‘reduce or eliminate’ the end-employer’s ‘legal responsibilities to the workers; it is a ‘triangular trap’. These conditions cheapen labour and curtail workers’ rights, compared to those of workers employed in formalised labour relations.

Erscheinungsjahr: 2017

Umfang: 30 Seiten

Sprache: Englisch

Bezug: kostenfrei zum Download

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